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網(wǎng)格負(fù)責(zé)人項(xiàng)目背景2023年10月30-31日,中央金融工作會議召開,會議強(qiáng)調(diào)——金融是國民經(jīng)濟(jì)的血脈,是國家核心競爭力的重要組成部分,要加快建設(shè)金融強(qiáng)國,全面加強(qiáng)金融監(jiān)管,完善金融體制,優(yōu)化金融服務(wù),防范化解風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)定...
查看詳細(xì)內(nèi)容崗前面談促上崗訓(xùn)后面談樹標(biāo)準(zhǔn)1 促上崗巧用三板斧2 聚焦工作標(biāo)準(zhǔn)面談在團(tuán)隊(duì)經(jīng)營過程中,在新人階段做績效面談所付出的3個(gè)小時(shí),遠(yuǎn)比以后的300個(gè)小時(shí)、3000個(gè)小時(shí)更重要!面談的重要意義講師引出金句可參考表述:在晉升業(yè)務(wù)經(jīng)...
查看詳細(xì)內(nèi)容新形勢下銷售模式的轉(zhuǎn)型銷售訓(xùn)練營93歲高齡“股神”沃倫·巴菲特在美國投資巨頭伯克希爾·哈撒韋公司2023年度股東大會中表示,伯克希爾的成功歸功于過去幾十年美國經(jīng)濟(jì)令人難以置信的增長,但他預(yù)測其公司正處于放緩之際,美國經(jīng)濟(jì)...
查看詳細(xì)內(nèi)容做卓越的銀保管理者銀保發(fā)展正當(dāng)時(shí)疫情改變了人的理財(cái)觀人口結(jié)構(gòu)變化發(fā)展無限養(yǎng)老潮來襲保險(xiǎn)是剛需多元化資產(chǎn)配置成常態(tài)中國財(cái)富管理周期轉(zhuǎn)換氛圍專業(yè)執(zhí)著體驗(yàn)時(shí)代變遷 團(tuán)隊(duì)為王2000年V1.0銀保時(shí)代核心:銀行活動量主要工作:關(guān)...
查看詳細(xì)內(nèi)容年度任務(wù)管理工作效率與能力提升必要無價(jià)值不心要且無價(jià)值直接價(jià)值間接價(jià)值任務(wù)體產(chǎn)品優(yōu)勢與任務(wù)關(guān)系中高端客戶產(chǎn)品推介的先后順序如何把握任務(wù)與客戶之間的關(guān)系主力產(chǎn)品是聚焦好還是比較好 ?產(chǎn)品與任務(wù)的關(guān)系是什么?任務(wù)管理需要具備...
查看詳細(xì)內(nèi)容團(tuán)隊(duì)經(jīng)營重塑團(tuán)隊(duì)發(fā)展是壽險(xiǎn)行業(yè)最核心的魅力之一更是我們**最核心的競爭力團(tuán)隊(duì)發(fā)展的奧秘到底是什么呢?談生意模式談管理談方法靠體力賺錢靠錢滾錢賺錢靠組織借力賺錢你選擇哪一種? 人賺錢的三種途徑一、談生意模式麥當(dāng)勞的奇跡麥當(dāng)...
查看詳細(xì)內(nèi)容星星之火可以燎原——客戶陪訪實(shí)踐陪訪三部曲陪訪的意義陪訪前的意愿溝通案例呈現(xiàn)通過陪同營銷人員共同展業(yè) ,以現(xiàn)場示范、協(xié)助、指導(dǎo)等方式 ,達(dá)到訓(xùn)練業(yè)務(wù)人員 ,傳承銷售經(jīng)驗(yàn) ,提升展業(yè)技能 ,提高簽單率的一種輔導(dǎo)方法。通過陪...
查看詳細(xì)內(nèi)容最佳績效輔導(dǎo)“管理及領(lǐng)導(dǎo)力”系列課程思考一管理者與員工的區(qū)別?作為團(tuán)隊(duì)長,您在輔導(dǎo)隊(duì)員時(shí)遇到哪些困惑?診斷者輔導(dǎo)者影響者團(tuán)隊(duì)管理者三角色思考一思考二在您的團(tuán)隊(duì)中,是否有績差的員工曾經(jīng)因?yàn)槟愕妮o導(dǎo),績效突飛猛進(jìn)?你是如何讓...
查看詳細(xì)內(nèi)容多元發(fā)展情況匯報(bào)守正創(chuàng)新踔厲奮發(fā)**市分公司多元概況多元團(tuán)險(xiǎn)經(jīng)營情況多元銀保經(jīng)營情況 **市分公司多元概況本章主要介紹**城市發(fā)展基本情況、**壽險(xiǎn)市場基本情況以及**公司基本情況。一、**城市發(fā)展情況二、**壽險(xiǎn)市場情...
查看詳細(xì)內(nèi)容做績優(yōu)增績優(yōu)心懷遠(yuǎn)方-堅(jiān)定公司發(fā)展信心源于運(yùn)氣的增長都是曇花一現(xiàn),基于技術(shù)提升的發(fā)展才可持續(xù)??罩屑佑停偙O(jiān)主管都要提升技術(shù)含量巔峰就是懸崖,懸崖勒馬,止步不前?將峰值踩在腳下,穩(wěn)行在高處,繼續(xù)向前?勝二旺三,值得一干:...
查看詳細(xì)內(nèi)容營業(yè)區(qū)自主經(jīng)營活動案例教學(xué)時(shí)間:10分鐘?教學(xué)目標(biāo):學(xué)習(xí)成功的部組增員案例?教學(xué)方式:講授?教學(xué)流程及要點(diǎn)講解:部組增員活動案列(XXX營業(yè)區(qū))開展戶外無壓力式增員活動,根據(jù)不同季節(jié)不同時(shí)間點(diǎn),確定不同主題活動。只有豐富...
查看詳細(xì)內(nèi)容中國好鄰居打造客戶資源生態(tài)圈為什么要做中國好鄰居我的思考團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和生存過程中,獲客是第一要?jiǎng)?wù);降低團(tuán)隊(duì)作業(yè)難度,幫助團(tuán)隊(duì)找尋更適合新時(shí)代的經(jīng)營模式,是管理者的任務(wù)。如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)里的“老戰(zhàn)友”?如何幫助團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)新人的穩(wěn)定...
查看詳細(xì)內(nèi)容保險(xiǎn)優(yōu)秀機(jī)構(gòu)分享推動措施拓客措施考核政策培訓(xùn)感悟感謝分公司給予本次**論壇培訓(xùn),通過這次培訓(xùn)聽取了各家優(yōu)秀機(jī)構(gòu)的分享,收獲頗多。切實(shí)認(rèn)識到,首星是重中之重,有了首星才有了轉(zhuǎn)正和留存,從而有了真正的架構(gòu)發(fā)展,為團(tuán)隊(duì)補(bǔ)充新生...
查看詳細(xì)內(nèi)容合格成長贏未來正知正念:所有的成長都是認(rèn)知的成長所有的勝利都是價(jià)值觀的勝利圍繞隊(duì)伍抓業(yè)務(wù)圍繞合格抓規(guī)模圍繞468抓合格正知正念:內(nèi)勤贏主管的自主經(jīng)營什么是自主經(jīng)營?就是大家有共同的目標(biāo),并且知道怎么做能夠達(dá)成目標(biāo)。目標(biāo)+...
查看詳細(xì)內(nèi)容抓新人持續(xù)績優(yōu)讓組織持續(xù)成長數(shù)據(jù)展示推動舉措推動目標(biāo)推動目標(biāo)數(shù)據(jù)展示:規(guī)模人力與績優(yōu)成長三年時(shí)間規(guī)模人力增長的同時(shí),績優(yōu)人力同比增長,新人績優(yōu)是績優(yōu)增長的核心。2018年初在冊人力2019年初在冊人力2020年目前在冊人...
查看詳細(xì)內(nèi)容2023-2025工作規(guī)劃2023-2025 Planning Report01-企劃常規(guī)工作規(guī)劃02-戰(zhàn)略落地工作03-思考與建議01企劃常規(guī)工作規(guī)劃02戰(zhàn)略落地工作規(guī)劃01 企劃工作規(guī)劃工作目標(biāo)持續(xù)開展平臺化建設(shè),聚...
查看詳細(xì)內(nèi)容合格成長贏未來正知正念:所有的成長都是認(rèn)知的成長所有的勝利都是價(jià)值觀的勝利圍繞隊(duì)伍抓業(yè)務(wù)圍繞合格抓規(guī)模圍繞468抓合格正知正念:內(nèi)勤贏主管的自主經(jīng)營什么是自主經(jīng)營?就是大家有共同的目標(biāo),并且知道怎么做能夠達(dá)成目標(biāo)。目標(biāo)+...
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查看詳細(xì)內(nèi)容編者的話《營業(yè)區(qū)經(jīng)營手冊》是在總裁室領(lǐng)導(dǎo)的倡儀和指導(dǎo)下,由總公司營銷培訓(xùn)部充分借 鑒行業(yè)營業(yè)區(qū)經(jīng)營的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合**營業(yè)區(qū)經(jīng)營管理中的具體實(shí)際情況編撰研發(fā) 而成的日常經(jīng)營手冊,是對之前營業(yè)區(qū)經(jīng)理人員培訓(xùn)的深化和拓展。...
查看詳細(xì)內(nèi)容保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)周總結(jié)01本周目標(biāo)02達(dá)成路徑03工作收獲04下周規(guī)劃本周目標(biāo)—招募流程累計(jì)完成15個(gè)OT1.學(xué)習(xí)杜*經(jīng)理最新OT錄音,提升改進(jìn)自己的OT話術(shù)和技巧;2.加強(qiáng)FOLLOW,候選人每一個(gè)流程進(jìn)展當(dāng)天即follo...
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