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  • 保險(xiǎn)績(jī)優(yōu)分享打造我的增員故事講解方法邏輯37頁(yè).pptx

    保險(xiǎn)績(jī)優(yōu)分享打造我的增員故事講解方法邏輯37頁(yè).pptx

    打造我的增員故事“故事”的起源靈感來(lái)源于**故事PART 01之前的增員內(nèi)容都是單獨(dú)、割裂的講行業(yè)、講公司、講自己,就是公司及行業(yè)的一些宣傳介紹,我自己聽(tīng)創(chuàng)說(shuō)會(huì)都感覺(jué)比較乏味、枯燥,生硬的打廣告,讓人聽(tīng)不下去01之前講增...

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  • 增員專題標(biāo)準(zhǔn)確定渠道拓寬16種增員渠道介紹21頁(yè).pptx

    增員專題標(biāo)準(zhǔn)確定渠道拓寬16種增員渠道介紹21頁(yè).pptx

    像選伴侶一樣,去選你的增員對(duì)象前言增員在保險(xiǎn)行業(yè)的地位越發(fā)重要,增員一個(gè)優(yōu)秀的人才帶給團(tuán)隊(duì)的客戶資源是不可估量的,但是,在現(xiàn)在這個(gè)形勢(shì)下,要成功增員還是不容易的,因?yàn)闇?zhǔn)增員身邊同時(shí)會(huì)出現(xiàn)很多選項(xiàng),如何在眾多保險(xiǎn)企業(yè)家中脫...

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        是否免費(fèi):否    上傳時(shí)間:2024-06-04
  • 保險(xiǎn)公司明晰新人育成重要意義版塊優(yōu)化方向情況介紹28頁(yè).pptx

    保險(xiǎn)公司明晰新人育成重要意義版塊優(yōu)化方向情況介紹28頁(yè).pptx

    精育深耕,新芯向榮 打造新時(shí)代職業(yè)化新人生力軍,反躬以察:明晰新人育成重要意義一、新人育成在隊(duì)伍建設(shè)中的重要意義引擎,基礎(chǔ),保障制度經(jīng)營(yíng),主管培育體系,新人育成,制度經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)壓閥高效新增的轉(zhuǎn)換器,規(guī)模消化、意愿固化、技能...

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  • 客戶轉(zhuǎn)介紹增員流程深挖客戶價(jià)值做好增員開(kāi)拓25頁(yè).pptx

    客戶轉(zhuǎn)介紹增員流程深挖客戶價(jià)值做好增員開(kāi)拓25頁(yè).pptx

    深挖客戶價(jià)值 做好增員開(kāi)拓一個(gè)優(yōu)質(zhì)的客戶,能帶給我們的不僅僅是一張保單。做好每一次的客戶經(jīng)營(yíng),以他為影響力中心,你能從他的身上挖掘出家庭保險(xiǎn)需求,與客戶成為朋友,還能獲得團(tuán)隊(duì)、事業(yè)和發(fā)展客戶是一筆寶貴的財(cái)富客戶轉(zhuǎn)介紹也是...

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        是否免費(fèi):否    上傳時(shí)間:2024-05-06
  • 增員醫(yī)康養(yǎng)經(jīng)理人增員畫像做好四個(gè)一轉(zhuǎn)變思維辦好活動(dòng)20頁(yè).pptx

    增員醫(yī)康養(yǎng)經(jīng)理人增員畫像做好四個(gè)一轉(zhuǎn)變思維辦好活動(dòng)20頁(yè).pptx

    增員醫(yī)康養(yǎng)經(jīng)理人帶給我的不僅是量的倍增還有質(zhì)的提升曾經(jīng)顧慮重重優(yōu)秀的人為什么和我干保險(xiǎn)?現(xiàn)在底氣十足不是為自己增員,是依托集團(tuán)醫(yī)康養(yǎng)生態(tài)圈建設(shè),打造行業(yè)領(lǐng)先的復(fù)合型金融人才,培養(yǎng)集風(fēng)險(xiǎn)管理、財(cái)富管理、健康管理、養(yǎng)老管理能...

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        是否免費(fèi):否    上傳時(shí)間:2024-04-26
  • 優(yōu)增優(yōu)育實(shí)務(wù)操作優(yōu)增吸引目的問(wèn)卷測(cè)評(píng)流程20頁(yè).pptx

    優(yōu)增優(yōu)育實(shí)務(wù)操作優(yōu)增吸引目的問(wèn)卷測(cè)評(píng)流程20頁(yè).pptx

    優(yōu)增優(yōu)育實(shí)務(wù)操作——優(yōu)增吸引優(yōu)增吸引的目的幫助營(yíng)銷員和準(zhǔn)增員關(guān)系不斷升溫,提升準(zhǔn)增員對(duì)行業(yè)、公司營(yíng)銷員的正面良好形象,進(jìn)而導(dǎo)入優(yōu)增促成環(huán)節(jié)。關(guān)系加溫,觀念導(dǎo)入優(yōu)增吸引環(huán)節(jié)做什么問(wèn)卷/測(cè)評(píng)軟性活動(dòng)吸引面談問(wèn)卷測(cè)評(píng)用到的工具...

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  • 客轉(zhuǎn)增三個(gè)平臺(tái)建立常態(tài)化增員工作匯報(bào)具體操作推動(dòng)31頁(yè).pptx

    客轉(zhuǎn)增三個(gè)平臺(tái)建立常態(tài)化增員工作匯報(bào)具體操作推動(dòng)31頁(yè).pptx

    玩轉(zhuǎn)幸福大巴活動(dòng) ——客轉(zhuǎn)增工作匯報(bào)休閑體驗(yàn)式培訓(xùn)模式開(kāi)篇,增加準(zhǔn)增員加盟意愿深度行業(yè)公司介紹和產(chǎn)品服務(wù)體系介紹,堅(jiān)定信心區(qū)經(jīng)理面談,配合增員政策解讀,促成上引流吸引轉(zhuǎn)化軟性活動(dòng)準(zhǔn)增員會(huì)中做好鋪墊面談會(huì)后/會(huì)中邀約星享會(huì)...

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  • 2024增員訓(xùn)練課程概述關(guān)鍵增員有方12步16頁(yè).pptx

    2024增員訓(xùn)練課程概述關(guān)鍵增員有方12步16頁(yè).pptx

    增員有方12步2024增員訓(xùn)練系統(tǒng)課概述5百萬(wàn)銷售額突破500萬(wàn)主管老李最近有些郁悶,前些天約他喝茶,結(jié)果他全程烏云臉,動(dòng)不動(dòng)就唉聲嘆氣。問(wèn)他怎么了,他說(shuō)最近業(yè)績(jī)一直上不去,有個(gè)跟他一樣帶團(tuán)隊(duì)的同事把增員做得很輕松,幾乎...

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  • 增員意愿底層邏輯話術(shù)網(wǎng)站招聘全流程講解46頁(yè).pptx

    增員意愿底層邏輯話術(shù)網(wǎng)站招聘全流程講解46頁(yè).pptx

    網(wǎng)站招聘全流程講解優(yōu)增的底層邏輯戰(zhàn)略從來(lái)不是明天做什么而是做什么才有明天思考:如何增員一個(gè)過(guò)往年收入30-50萬(wàn)的高素質(zhì)人才如房地產(chǎn)銷售總監(jiān),大型企業(yè)高管加盟壽險(xiǎn)業(yè)并長(zhǎng)期留存??jī)?yōu)秀人才留存必須滿足三個(gè)條件首年收入工作模式...

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        是否免費(fèi):否    上傳時(shí)間:2024-04-02
  • 保險(xiǎn)增員提問(wèn)技巧話術(shù)保險(xiǎn)行業(yè)的優(yōu)勢(shì)18頁(yè).pptx

    保險(xiǎn)增員提問(wèn)技巧話術(shù)保險(xiǎn)行業(yè)的優(yōu)勢(shì)18頁(yè).pptx

    《增員人提問(wèn)技巧》2024新春新增系列課程1提問(wèn)技巧2行業(yè)的優(yōu)勢(shì)增員提問(wèn)技巧請(qǐng)問(wèn)你認(rèn)同保險(xiǎn)嗎請(qǐng)問(wèn)你今天早上出門的時(shí)候關(guān)上你家的門了嗎?你是被小偷偷了之后才決定關(guān)門的嗎?如果不是,為什么要關(guān)呢?很好,保險(xiǎn)就是以防萬(wàn)一,為沒(méi)...

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  • 保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)增員啟動(dòng)會(huì)管理層培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)講話3頁(yè).doc

    保險(xiǎn)團(tuán)隊(duì)增員啟動(dòng)會(huì)管理層培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)講話3頁(yè).doc

    XX增系統(tǒng)安裝管理層培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)講話各位經(jīng)理、崗位同仁:大家下午好!非常高興能夠看到大家?guī)е枬M的熱情來(lái)參加此次培訓(xùn)!昨天視頻會(huì)已經(jīng)對(duì)本次培訓(xùn)班的規(guī)格之高、講師陣容之強(qiáng)、機(jī)遇之可貴以及XX團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的XX體系成效之顯著,進(jìn)行...

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  • 保險(xiǎn)公司組織發(fā)展的天時(shí)地利了解行業(yè)24頁(yè).pptx

    保險(xiǎn)公司組織發(fā)展的天時(shí)地利了解行業(yè)24頁(yè).pptx

    把握機(jī)遇?乘勢(shì)而為天時(shí)不如地利,地利不如人和——先秦?《孟子》組織發(fā)展的“天時(shí)地利人和”如何?天時(shí)天時(shí):(一)外部環(huán)境——經(jīng)濟(jì)下行經(jīng)濟(jì)增速持續(xù)放緩,經(jīng)濟(jì)活力下降,意味著什么?——意味著錢沒(méi)有以前那么好賺了。天時(shí):(一)外...

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  • 三個(gè)維度細(xì)品保險(xiǎn)行業(yè)突破五類人群增員瓶頸16頁(yè).pptx

    三個(gè)維度細(xì)品保險(xiǎn)行業(yè)突破五類人群增員瓶頸16頁(yè).pptx

    三個(gè)維度細(xì)品保險(xiǎn)行業(yè),突破五類人群增員瓶頸三個(gè)維度細(xì)品保險(xiǎn)行業(yè)突破五類人群增員瓶頸增員“三講 ”時(shí)(即講行業(yè)、講公司 ,講自己) ,你是否還在一味地講公司資源 ,講個(gè)人收入 ,想以此吸引準(zhǔn)增員卻效果不佳?舉辦創(chuàng)說(shuō)會(huì)時(shí) ,...

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  • 增員專題二五增員法面談年輕人溝通邏輯17頁(yè).pptx

    增員專題二五增員法面談年輕人溝通邏輯17頁(yè).pptx

    二五增員法面談年輕人增員年輕人對(duì)于團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō),不僅可以增加新鮮血液,更能為團(tuán)隊(duì)帶來(lái)新的發(fā)展方向和思路 ,總體來(lái)說(shuō)年輕增員有以下五大優(yōu)勢(shì):ü 優(yōu)勢(shì)一:年輕、 富有朝氣、 成長(zhǎng)性強(qiáng)。ü 優(yōu)勢(shì)二:不受傳統(tǒng)觀念的束縛敢想敢做。ü ...

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        是否免費(fèi):否    上傳時(shí)間:2024-03-25
  • 增員拒絕處理思維和方向優(yōu)增五大異議處理19頁(yè).pptx

    增員拒絕處理思維和方向優(yōu)增五大異議處理19頁(yè).pptx

    優(yōu)增五大異議處理教你思維和方向行動(dòng)還得靠自己?jiǎn)栴}一:賣保險(xiǎn)沒(méi)有尊嚴(yán) ,我不適合做有人說(shuō):老師 , 做保險(xiǎn)要不要低三下四去求人呢?處理邏輯:人這一輩子做什么工作其實(shí)都得求人關(guān)鍵看我們自己怎么看首先我們要做到誠(chéng)實(shí)、 熱情。做...

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  • 保險(xiǎn)增員技巧快遞女員工的優(yōu)勢(shì)面談要點(diǎn)出勤要求20頁(yè).pptx

    保險(xiǎn)增員技巧快遞女員工的優(yōu)勢(shì)面談要點(diǎn)出勤要求20頁(yè).pptx

    快遞女員工增員更精彩一、為什么選擇快遞女員工?市場(chǎng)環(huán)境快遞不送到家,最高可處以萬(wàn)元處罰快遞行業(yè)壓力大快遞行業(yè)女士占比30%快遞女員工的優(yōu)勢(shì)性格優(yōu)勢(shì)能吃苦親和力強(qiáng),善于交際對(duì)家庭有責(zé)任感,最擔(dān)心家人生病不怕輸,最多損失點(diǎn)時(shí)...

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        是否免費(fèi):否    上傳時(shí)間:2024-03-20
  • 增員六大真相五大人群需求面談流程分析50頁(yè).pptx

    增員六大真相五大人群需求面談流程分析50頁(yè).pptx

    需求致勝精準(zhǔn)增員保險(xiǎn)營(yíng)銷技巧:堅(jiān)持長(zhǎng)期主義,你會(huì)發(fā)現(xiàn),專注到底,你就會(huì)沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手了駱駝的故事有一位父親帶著三個(gè)孩子,到沙漠去獵殺駱駝。他們到達(dá)了目的地。父親問(wèn)老大:“你看到了什么?”老大回答:“我看到了獵槍、駱駝,還有...

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  • 個(gè)體經(jīng)營(yíng)者醫(yī)康養(yǎng)增員邏輯五步增員法話術(shù)演示18頁(yè).pptx

    個(gè)體經(jīng)營(yíng)者醫(yī)康養(yǎng)增員邏輯五步增員法話術(shù)演示18頁(yè).pptx

    “走心”五步,鎖定醫(yī)康養(yǎng)個(gè)體經(jīng)營(yíng)者醫(yī)康養(yǎng)增員邏輯01找什么樣的人02走心“五步增員法”03怎么觸動(dòng)這些人04增員話術(shù)演示找什么樣的人——醫(yī)康養(yǎng)經(jīng)理人招募畫像大專及以上學(xué)歷成熟的人際關(guān)系通過(guò)公司區(qū)經(jīng)理面試每月出勤率≥50%...

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  • 增員營(yíng)銷過(guò)程中異議處理十個(gè)邏輯常見(jiàn)問(wèn)題16頁(yè).pptx

    增員營(yíng)銷過(guò)程中異議處理十個(gè)邏輯常見(jiàn)問(wèn)題16頁(yè).pptx

    金融會(huì)客廳概述—覽圖操作流程操作流程會(huì)中現(xiàn)場(chǎng)化會(huì)中現(xiàn)場(chǎng)化作戰(zhàn)模式作戰(zhàn)模式1+1+2促成模式1+1+2促成模式會(huì)客廳定義會(huì)客廳定義核心原理核心原理會(huì)前精細(xì)化會(huì)前精細(xì)化會(huì)后標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)后標(biāo)準(zhǔn)化伙伴專家團(tuán)專家團(tuán)金融會(huì)客廳金融會(huì)客廳...

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  • 迭代增員運(yùn)作邏輯三大關(guān)鍵步驟準(zhǔn)增員畫像拜訪面談27頁(yè).pptx

    迭代增員運(yùn)作邏輯三大關(guān)鍵步驟準(zhǔn)增員畫像拜訪面談27頁(yè).pptx

    迭代增員運(yùn)作邏輯“迭代”的百度定義:迭代是重復(fù)反饋過(guò)程的活動(dòng),其目的通常是為了逼近所需目標(biāo)或結(jié)果。每一次對(duì)過(guò)程的重復(fù)稱為一次“迭代”,而每一次迭代得到的結(jié)果會(huì)作為下一次迭代的初始值。重復(fù)、改進(jìn)、認(rèn)知升級(jí)壽險(xiǎn)營(yíng)銷1.0時(shí)代...

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