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ce-支配型（指揮者）這類(lèi)人具有高度的支配性，凡事要求結(jié)果，作風(fēng)快速。Influence-影響型這類(lèi)人具有高度的影響力和表現(xiàn)欲，重感情是社交高手。Steadiness-穩(wěn)健型這類(lèi)人很有耐心，同時(shí)也是體貼、富有同情心的聆聽(tīng)...
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在黨的十八大會(huì)議上，國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人明確提出要大力發(fā)展中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)，完善中國(guó)的社會(huì)保障體系，政府目前也高度重視保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展，積極推動(dòng)保險(xiǎn)業(yè)融入世界經(jīng)濟(jì)，2006年國(guó)家頒布了“國(guó)十條”，國(guó)十條的頒布意味著促進(jìn)和支持保險(xiǎn)業(yè)的發(fā)展，已...
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（2）寶鋼集團(tuán)有限公司：依法成立的國(guó)有獨(dú)資公司，是中國(guó)最具競(jìng)爭(zhēng)力的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)，559.50億元，位列中國(guó)壽險(xiǎn)市場(chǎng)第三位。（2）**保險(xiǎn)是中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)唯一一家從成立至今連續(xù)十二年盈利的保險(xiǎn)公司；也是2008年中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)中唯...
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面談思路：面談?wù)咝枰崆傲私獗幻嬲務(wù)叩默F(xiàn)狀，選擇不同的激勵(lì)點(diǎn)和突破點(diǎn)，進(jìn)而達(dá)到“因人施教”的規(guī)劃輔導(dǎo)目的，通過(guò)前期充分準(zhǔn)備、有針對(duì)性的分析輔導(dǎo)，讓被面談?wù)吒杏X(jué)每一次面談都是在關(guān)注和幫助其個(gè)人成長(zhǎng)，在順暢面談氛圍中讓其認(rèn)識(shí)...
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戶增員”步驟步驟1：整理名單（老客戶、準(zhǔn)客戶）形象氣質(zhì)佳溝通能力強(qiáng)有時(shí)間經(jīng)濟(jì)好，有加保需求有主見(jiàn)家庭背景好“客戶增員”步驟步驟2：邀約見(jiàn)面電話不講具體內(nèi)容只約定見(jiàn)面時(shí)間和地點(diǎn)（最好在公司面談）“客戶增員”步步驟3：面談詢...
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了解工作背景 解析：初步了解工作經(jīng)歷 目的: 為下一步“挖掘工作需求”鋪墊現(xiàn)在在*****（單位）上班是吧？做了多長(zhǎng)時(shí)間了？什么職務(wù)？薪資待遇？以前在****、*****都上過(guò)班是吧？干了多長(zhǎng)時(shí)間？什么職務(wù)？薪資待遇？在...
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寫(xiě)準(zhǔn)增員輪廓表建立增員檔案參加公司活動(dòng)合理的增員流程：填寫(xiě)求職表推薦人增員面談創(chuàng)說(shuō)會(huì)性向測(cè)試部經(jīng)理面談區(qū)經(jīng)理面談新人班推薦人增員面談增員面談三步走為下次復(fù)試做鋪墊填寫(xiě)增員評(píng)估表部經(jīng)理面談：二級(jí)面談詢問(wèn)對(duì)行業(yè)、公司的感受詢...
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正在此時(shí)，**主任風(fēng)風(fēng)火火趕到培訓(xùn)班，找到班主任王老師。 “王老師，這人是紙認(rèn)識(shí)的，叫**大勇，剛好趕上這期班，費(fèi)用都在我這里，讓他先進(jìn)班學(xué)習(xí)，一會(huì)兒我就到公司把手續(xù)補(bǔ)全，幫幫忙，幫幫忙啊！” “放到下期吧！”王老師建議...
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一步：贊美她目的：拉近距離，讓對(duì)方喜歡你這么久沒(méi)見(jiàn)面了還好嗎？還可以小孩上兒園了嗎？………….你先生現(xiàn)在怎么樣呢？………………你現(xiàn)在生活很休閑，不用操心讓人羨慕的很哦哪里，還不是為小孩子忙，在家里還是煩你在家里待了幾年了...
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列出50個(gè)你熟悉的家人及朋友名這些名單是至親好友，可以是自己的父母，兄弟姐妹，最鐵的朋友，熱心腸的朋友。從最親的開(kāi)始列，依次列出50個(gè)名單。這些人是那些關(guān)心你愿意幫助你成功的人。第二步、找一個(gè)專(zhuān)用的筆記本，在專(zhuān)用筆記本每...
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考：什么樣的人最具備潛在績(jī)優(yōu)人的五大特點(diǎn)？商人大企業(yè)家，精打細(xì)算XX：XX有限公司總經(jīng)理，員工100余人，年產(chǎn)值5000萬(wàn)，2005年通過(guò)轉(zhuǎn)介紹認(rèn)識(shí)2008年12月加盟XX，2009年開(kāi)門(mén)紅達(dá)成保費(fèi)70萬(wàn)，當(dāng)年達(dá)成五星級(jí)...
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回到家里，全家人都極力反對(duì)，親朋好友也質(zhì)疑我的選擇，甚至有朋友說(shuō)“實(shí)在找不到工作，先到我這里幫忙”。大家對(duì)保險(xiǎn)的指責(zé)誤解讓我有些猶豫動(dòng)搖，但我想他們都沒(méi)做過(guò)保險(xiǎn)，說(shuō)的不一定對(duì)，就在網(wǎng)上查找相關(guān)資訊，結(jié)果發(fā)現(xiàn)政府出臺(tái)了很多...
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新人班送訓(xùn)10月26號(hào)新人班擬送訓(xùn)5人，目前已經(jīng)招募社區(qū)專(zhuān)員3名7-9月有效新增上崗目錄數(shù)據(jù)展示心路歷程關(guān)鍵做法成長(zhǎng)感悟心路歷程（1/在原來(lái)公司，月月為保級(jí)而苦惱，一度放棄組織發(fā)加盟****，感受到****的與眾不同，每...
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增員渠道狹窄，“進(jìn)口”小粗糙甄選，良莠不齊營(yíng)銷(xiāo)員增員現(xiàn)狀：增員難，留存難。為何增員難？留存難？Page?7營(yíng)銷(xiāo)員增員現(xiàn)狀：增員渠道狹窄，進(jìn)口小。目前營(yíng)銷(xiāo)員增員渠道較為狹窄，主要來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)、人才市場(chǎng)、熟人介紹三大渠道，且據(jù)...
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用看誰(shuí)的臉色；照顧娘家很方便，想對(duì)自己好點(diǎn)都沒(méi)問(wèn)題增員群體：家庭主婦1、想想你上學(xué)時(shí)什么樣子，又時(shí)尚又摩登，怎么婚了才幾年變成現(xiàn)在這個(gè)樣子，想想真是替你不甘心！你真的了解，你的孩子將來(lái)會(huì)和他的同學(xué)怎么提起你？2、難道你的...
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付出收獲成正比，空間相對(duì)自主，經(jīng)營(yíng)自己的事業(yè)3.保險(xiǎn)銷(xiāo)售與其他職業(yè)的區(qū)別要點(diǎn)：同普通上班族、專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售人士、中小企業(yè)主三類(lèi)職業(yè)對(duì)比關(guān)鍵句：如果在單位上班，工資老板決定，時(shí)間無(wú)法自主，晉升機(jī)會(huì)也少，無(wú)法體現(xiàn)自身價(jià)值；在**你...
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2012年-2013年新增持證人力呈下降趨勢(shì)，2014年起上升。因2014年區(qū)部開(kāi)拓新型增員渠道，通過(guò)人才網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)及報(bào)紙招聘，組織“增員俱樂(lè)部”，以人力崗為增員助理的形式，幫助主管逐一增員，運(yùn)作初見(jiàn)成效，大大激發(fā)團(tuán)隊(duì)的...
查看詳細(xì)內(nèi)容人們覺(jué)得我是位隨和的人我喜歡熱鬧，愿意參加集體活動(dòng)我喜歡凡事追求完美我不喜歡那些向別人借東西的人我喜歡有固定的工作時(shí)間我敢于在公眾場(chǎng)合講話我喜歡認(rèn)陌生人我喜歡在買(mǎi)東西時(shí)與人砍價(jià)我喜歡有固定的薪水。
查看詳細(xì)內(nèi)容聽(tīng)話照做相信成功除了相信別無(wú)選擇放大格局做大團(tuán)隊(duì)組織發(fā)展建大直轄增員有力量，團(tuán)隊(duì)變更強(qiáng)要想收入高，增員不可少眾人拾柴火焰高，團(tuán)隊(duì)奮斗有依靠有增員就有實(shí)力，有實(shí)力才有生命力單槍匹馬勢(shì)單力薄，招兵買(mǎi)馬人多勢(shì)眾萬(wàn)一網(wǎng)保險(xiǎn)資料...
查看詳細(xì)內(nèi)容全國(guó)統(tǒng)一客服熱線 :400-000-1696 客服時(shí)間:8:30-22:30 杭州澄微網(wǎng)絡(luò)科技有限公司版權(quán)所有 法律顧問(wèn)：浙江君度律師事務(wù)所 劉玉軍律師
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