使用范圍較廣，簡單高效便捷，有效避免尷尬便于互動升溫文字略顯干癟容易遭到拒絕，對方回復(fù)延遲，異議處理受限微信邀約的優(yōu)缺點(diǎn)避免時(shí)間消耗聲音情感助力有效處理異議，促進(jìn)對方重視，不易互動升溫容易遭到拒接，略顯生硬突兀，受限接聽環(huán)境，電話邀約的優(yōu)缺點(diǎn)，微信電話巧結(jié)合微信+電話根據(jù)朋友圈的觀察，主動關(guān)心互動，討論親子、教育、金融、等話題多次微信寒暄根據(jù)準(zhǔn)增員的興趣邀約相關(guān)主題的軟性活動，軟性活動后直接吸引面談或者后續(xù)邀約吸引面談，假裝懷疑，挖掘需求答疑促成寒暄、了解意向，職業(yè)之輪，全面了解不滿針對其不滿包裝保險(xiǎn)事業(yè)說明招募流程。

包裝主管，邀約，非常高興認(rèn)識你，可以談?wù)勀愕慕?jīng)歷嗎？你對現(xiàn)在的生活滿意嗎？（收入、父母、子女、環(huán)境）你覺得打工和創(chuàng)業(yè)哪個(gè)更有機(jī)會實(shí)現(xiàn)理想？無本創(chuàng)業(yè)和投資創(chuàng)業(yè)，你會選哪個(gè)？你覺得目前的市場環(huán)境對于保險(xiǎn)事業(yè)的發(fā)展是怎樣的？你期望的理想的生活什么樣子的？目前的事業(yè)能幫助你實(shí)現(xiàn)理想的生活嗎？如果有一份事業(yè)可以幫你實(shí)現(xiàn)理想，你愿意了解一下嗎？詢問與家人溝通保險(xiǎn)事業(yè)的看法與計(jì)劃100的完成時(shí)間情況？檢查客戶質(zhì)量與完成的認(rèn)真程度介紹晉升體系介紹公司晉升空間、職業(yè)發(fā)展路徑，介紹報(bào)酬體系，傭金制度、獎金制度。

新人補(bǔ)貼制度鎖定1-3-5年的收入目標(biāo)介紹競賽活動介紹公司、團(tuán)隊(duì)目前的競賽活動、品質(zhì)旅行、MDRT文化等，介紹培訓(xùn)體系，重點(diǎn)包裝公司的培訓(xùn)框架、核心課程及所帶來的受益，促成決定，介紹新人培訓(xùn)的相關(guān)事項(xiàng)及對新人的成長和幫助，報(bào)名培訓(xùn)班，收集好資料并報(bào)名新人培訓(xùn)班，檢視計(jì)劃100并鼓勵。