原職業(yè)：婚慶經(jīng)營(yíng)，入司時(shí)間：2009年6月，成長(zhǎng)歷程及所獲榮譽(yù)：2014年10月晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理一級(jí)，2018年3月晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理二級(jí)，**創(chuàng)業(yè)功勛，**中支MCA優(yōu)秀個(gè)人，總公司優(yōu)秀授權(quán)星級(jí)講師，2018年分公司優(yōu)秀制式培訓(xùn)班主任，上下同欲，共同發(fā)展，披荊斬棘，使命必達(dá)，以前的我：婚慶行業(yè)，除司儀外的其他工作，工作感受：累，心累，疲憊……2012年全職從事保險(xiǎn)行業(yè)，2009年6月——2012年從兼職到全職的轉(zhuǎn)變，全心投入壽險(xiǎn)行業(yè)，客戶需求，必晉升，我的晉升源于客戶的“刺激”——尊嚴(yán)，晉升更高職級(jí)收入更高——尊嚴(yán)，業(yè)務(wù)經(jīng)理是太平的主管層級(jí)——尊嚴(yán)。

堅(jiān)持目標(biāo)，晉業(yè)一從12年到14年自己始終牢記自己的目標(biāo)，那就是晉升到主管層級(jí)，入司的第五年實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)經(jīng)理一級(jí)的晉升，感悟：晉升到主管才更加有了歸屬感，工作是為了自己，晉升業(yè)二，底氣足，2014年晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理一級(jí)團(tuán)隊(duì)在緩慢發(fā)展，但沒(méi)有停止發(fā)展的腳步，2015年位?；ń?jīng)理晉升，2018年毛緒財(cái)經(jīng)理晉升，2018年3月晉升成為業(yè)務(wù)經(jīng)理二級(jí)，晉升成為業(yè)二后，底氣足了，管理津貼多，團(tuán)隊(duì)人力都比之前龐大，首次萌發(fā)晉升高經(jīng)的想法，獨(dú)立辦公，必晉升，2018年四季度**營(yíng)業(yè)區(qū)開(kāi)始裝修職場(chǎng)，職場(chǎng)升級(jí)完畢后，有一間會(huì)議室空閑，田總在**總動(dòng)員，承諾誰(shuí)第一個(gè)晉升出高級(jí)經(jīng)理，會(huì)議室由誰(shuí)來(lái)辦公，意愿再次激發(fā)，感悟：團(tuán)隊(duì)小伙伴和我共同的目標(biāo)追求，出部——獨(dú)立辦公，目標(biāo)雖有，難度大，高經(jīng)晉升啟動(dòng)的時(shí)間：2019年2月初，2月初累計(jì)FYC不足12萬(wàn)，僅有2個(gè)直接育成部，不足兩個(gè)月時(shí)間，壓力山大。有思路：畫(huà)出來(lái)的架構(gòu)，有路徑：談出來(lái)的意愿，有行動(dòng)：推出來(lái)的發(fā)展。

晉升需要規(guī)劃設(shè)計(jì)，沉下心來(lái)，盤(pán)架構(gòu)，有思路：畫(huà)出來(lái)的架構(gòu)，背景：時(shí)至2月增員大戰(zhàn)，利用2月份快速搭架構(gòu)迫在眉睫，有思路：畫(huà)出來(lái)的架構(gòu)，談的小技巧：認(rèn)同+反問(wèn)+引導(dǎo)，談的關(guān)鍵點(diǎn): 團(tuán)隊(duì)出部認(rèn)可度、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，其他注意點(diǎn)：內(nèi)勤老師提取數(shù)據(jù)，幫扶溝通，達(dá)成共識(shí)，全力以赴必保晉升，逐一盤(pán)點(diǎn)差距，快速增員，快速進(jìn)班上崗，有行動(dòng)：推出來(lái)的發(fā)展，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，根據(jù)數(shù)據(jù)盤(pán)點(diǎn)差距，動(dòng)員參加公司活動(dòng)，借助平臺(tái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，陪同屬員進(jìn)行拜訪，增員業(yè)績(jī)齊頭并進(jìn)，不斷進(jìn)行思想疏導(dǎo)，杜絕中途半途而廢，一條心，一個(gè)目標(biāo)全力以赴沖刺晉升。沖刺戰(zhàn)況，實(shí)動(dòng)人力：3月25日成功達(dá)成29個(gè)實(shí)動(dòng)人力，育成小組：3位經(jīng)理成功晉升，F(xiàn)YC：截止至3月29日 25萬(wàn)FYC也已順利完成，全力以赴，使命達(dá)，心往一處想，勁往一處使，上下齊心，必定成功，二季度再次育成兩位業(yè)務(wù)經(jīng)理，協(xié)助**經(jīng)理沖刺高經(jīng)成功。