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績效溝通實(shí)踐目標(biāo)計(jì)劃PRP嚴(yán)格出勤管理71頁.ppt

  • 更新時(shí)間:2019-03-08
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一個(gè)真實(shí)的例子,一個(gè)業(yè)務(wù)員跟一個(gè)高端客戶的例子說明平等關(guān)系的重要性。這個(gè)客戶簽下了總標(biāo)保40萬,業(yè)務(wù)員總共打了29個(gè)電話。從這個(gè)案例可以看到平等關(guān)系與角色認(rèn)知的重要性。這就是常見的業(yè)務(wù)員和客戶打電話的過程。為什么會(huì)造成這種結(jié)果?可以說這幾次電話溝通都是無效溝通,這種無效溝通的根源在哪里?根源在于角色的認(rèn)知??蛻艚拥綐I(yè)務(wù)員的電話,他會(huì)怎么想?哦,原來是我下面的某一個(gè)員工,現(xiàn)在到了一家保險(xiǎn)公司,急于給我推銷保險(xiǎn)。這時(shí),客戶對(duì)你的認(rèn)知是一個(gè)急于向他推銷保險(xiǎn)的推銷員,沒什么了不起。這就是客戶對(duì)業(yè)務(wù)員的角色認(rèn)知。業(yè)務(wù)員對(duì)客戶怎么看呢?他是成功人士,很難高攀得上,不容易接近。大家對(duì)高端客戶都有這種恐懼心理。這樣的角色認(rèn)知就處于一種不平等狀態(tài),正是這種不平等,會(huì)造成的情緒反應(yīng)是,客戶不耐煩,一聽到電話就會(huì)說,我在開會(huì)或是我現(xiàn)在沒空,待會(huì)兒給你打。業(yè)務(wù)員呢,每次打電話都有一種緊張和不自信,遭到拒絕后又有一種挫折感。因此客戶與業(yè)務(wù)員之間是不平等的,這種不平等就難以達(dá)成業(yè)務(wù)員與客戶之間平等的有效的雙向溝通。這就是常見的業(yè)務(wù)員與客戶之間的關(guān)系。

艾安安:您好,現(xiàn)在您不要講,我來講,講完就掛電話了。一直非常感謝您對(duì)我以前工作的支持,在您身上我學(xué)到很多的東西?,F(xiàn)在公司給我布置了作業(yè),讓我向我認(rèn)識(shí)的最成功的一位人士學(xué)習(xí)。我發(fā)現(xiàn)在我的眾多客戶中您是最成功的,所以我堅(jiān)持打電話給您。好了,我講完了,就這樣吧??蛻簦耗阍趺窗央娫拻炝?,艾安安:其實(shí),我一講完就掛了,您心里也挺難受的吧,客戶:嗯,是的,艾安安:沒關(guān)系,我都難受了6次了,您難受一次沒有關(guān)系的。這樣吧,現(xiàn)在您還忙,我也挺忙的,就是想向您講清楚,不講出來我心里憋得怪難受的。我也告訴自己我一定要見您,一定要向您請(qǐng)教,我一定要做到。我相信您不是不愿意見我,就是相信您確實(shí)非常的忙,等您什么時(shí)候有時(shí)間了再見,我們保持電話聯(lián)系吧。

大家想一想,經(jīng)過第七次電話后,業(yè)務(wù)員跟客戶說話的語氣跟過去完全不一樣了。為什么這樣一變,客戶反而對(duì)業(yè)務(wù)員更尊重了呢?實(shí)際上是因?yàn)闃I(yè)務(wù)員通過對(duì)自己行為的改變來調(diào)整自己跟客戶的角色認(rèn)知。怎么調(diào)整呢?客戶會(huì)這樣認(rèn)為,這是一個(gè)與一般的業(yè)務(wù)員不一樣的年輕人??蛻粢彩菑囊粋€(gè)不成功的人變成成功人士的,他沒有想到這個(gè)業(yè)務(wù)員是這樣一位有自尊的年輕人,他見過太多的沒有自尊的業(yè)務(wù)員,都是用一句話把對(duì)方打發(fā)掉的。所以這個(gè)業(yè)務(wù)員反而讓客戶重新認(rèn)識(shí)他了。如果面談是你還沒有談他就知道你下一句話講什么,他怎么可能還跟你談呢?

有效面談是你所說的每一句話都會(huì)讓對(duì)方受到促動(dòng),這才是有效的面談。這時(shí)雙方的情緒都是不一樣的,業(yè)務(wù)員已經(jīng)戰(zhàn)勝了自己,然后把自己調(diào)整到跟客戶平等的位置,糾正了客戶對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的錯(cuò)誤認(rèn)知,改變自己的定位。客戶也會(huì)糾正自己,原來這樣對(duì)待保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員是不正確的,更何況這個(gè)業(yè)務(wù)員我以前認(rèn)識(shí),而且也確實(shí)不錯(cuò)。原來客戶是高高在上的,業(yè)務(wù)員通過對(duì)自己行為的糾正,客戶也會(huì)調(diào)整自己,糾正自己過去的認(rèn)知和態(tài)度。通過這種雙方的糾正,第八到第二十九次電話就不一樣了。

客戶再?zèng)]有掛斷艾安安的電話,他們繼續(xù)進(jìn)行著簡短的電話交流與溝通,每周艾安安還發(fā)給客戶非常真誠的短信,備注:修正以后看第8到29次,客戶再也沒有不禮貌的掛電話了,能進(jìn)行簡短的電話交流與短信交流,所以大家看到角色認(rèn)知在這個(gè)過程中,客戶是在把業(yè)務(wù)員當(dāng)作和自己一樣追求成功,有志氣的年輕人。原先客戶認(rèn)為對(duì)方是一個(gè)要推銷給我保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)員,但現(xiàn)在認(rèn)為對(duì)方是一個(gè)在創(chuàng)業(yè)階段不斷追求成功,很有志氣的年輕人。這兩個(gè)角色認(rèn)知的不一樣,會(huì)導(dǎo)致客戶和你談話的口氣不一樣。所以大家一定要明白,同一個(gè)客戶會(huì)對(duì)同一個(gè)業(yè)務(wù)員前后認(rèn)知不一樣,根本原因就在于角色的變化,這時(shí)也會(huì)發(fā)現(xiàn)客戶其實(shí)也很善解人意,容易溝通,這個(gè)客戶也很好,不是那么無禮,沒有修養(yǎng)。

人與人之間的角色認(rèn)知的正確,雙方都會(huì)變成彼此欣賞對(duì)方,反過來,角色認(rèn)知錯(cuò)誤,雙方都會(huì)互相排斥對(duì)方,會(huì)產(chǎn)生厭煩的情緒,所以角色認(rèn)知非常重要。這時(shí)候情緒的反應(yīng)就是很自然,很開心,很快樂。然后雙方的心理也是很自如,很坦誠,很敬佩,很欣賞,因?yàn)閺氐准m正了客戶對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的錯(cuò)誤認(rèn)知,彼此可以作為朋友平等交流。


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