他曾是一名個(gè)體戶，兼職做著滴滴司機(jī)，偶然在載客時(shí)認(rèn)識了現(xiàn)在的推薦人。通過與推薦人聊天了解到**，感覺**的工作特別適合自己，時(shí)間自由，收入高，晉升透明，自己付出多少就能得到最直接的回報(bào)。于是他決定加入**的大家庭，開始經(jīng)營一份自己熱愛的事業(yè)！

關(guān)于晉升，他這樣說：晉升就是明確指標(biāo)，規(guī)劃達(dá)成，晉升過程中的關(guān)鍵？想對新人說的話？為什么要做主管？遇到什么困難？在朋友圈里看到主管曬收入，我是一個(gè)”金錢主義者“，想做主管的目的很簡單，就是想要高收入，我愿意為了這個(gè)目標(biāo)努力，而且越快越好！在給客戶講保險(xiǎn)時(shí)經(jīng)常被拒絕，的確很令人灰心。但每次遇到這種情況，我就會進(jìn)行心理建設(shè)，換位思考客戶的心理，也讓我下一次的約訪做得更好。

首要是明確指標(biāo)——業(yè)績和人力，業(yè)績：拉得下臉多聯(lián)絡(luò)客戶，給別人講產(chǎn)品、講行業(yè)；人力：以自身經(jīng)歷吸引增員，持續(xù)關(guān)注新人入司后狀態(tài)和技能培養(yǎng)。晉升路上會遇到各種困難，你的晉升意愿要高于一切！給自己一年時(shí)間，闖一份事業(yè)，圓一個(gè)夢想！復(fù)制優(yōu)秀，遇見成功，下期榜樣：省屬二區(qū)**主管，敬請期待！