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優(yōu)秀主管分享巧用PESOS輔導(dǎo)方法撬動(dòng)團(tuán)隊(duì)健康發(fā)展45頁.ppt

  • 更新時(shí)間:2017-09-07
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影子1號(hào),外地人,家庭主婦,家境一般,上班遠(yuǎn),在鄰居的勸說下2014年6月勉強(qiáng)入司,親戚單子做完后,無客戶資源,一兩個(gè)星期出勤1、2次,出勤差、業(yè)績(jī)掛零,隨時(shí)脫落,影子2號(hào),2009年3月入司,2015年4月晉升業(yè)經(jīng),無輔導(dǎo)意愿和技能,小組4人,脫落只剩1人,1、2個(gè)月才開1單,生存困難,內(nèi)外職業(yè)生涯不匹配,組員脫落,隨時(shí)降級(jí),兩個(gè)影子就是團(tuán)隊(duì)兩類人的縮影,影子1號(hào)——業(yè)務(wù)員的縮影,影子2號(hào)——業(yè)務(wù)經(jīng)理的縮影。

業(yè)務(wù)經(jīng)理是團(tuán)隊(duì)壯大的砥柱,團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)收入對(duì)比,收入差來源直轄組管理津貼,所有主管最能掌控的是第一代,銷售收入是新人留存的根本,2014年團(tuán)隊(duì)增員45名新人,脫落35人,簽單能治百病,理論知道但依然苦惱,我沒有一套培養(yǎng)和訓(xùn)練業(yè)經(jīng)的方法,業(yè)經(jīng)沒有一套可復(fù)制訓(xùn)練組員的方法,很想幫團(tuán)隊(duì)成員提高收入,卻不知怎么做,很想營(yíng)造跟一代一起沖的氛圍,卻無從下手。

團(tuán)隊(duì)寫照及影子苦惱,試用PESOS提高單兵作戰(zhàn)力,團(tuán)隊(duì)運(yùn)用PESOS健康發(fā)展,MSS培訓(xùn),讓我接觸到PESOS,PESOS就像兒時(shí)騎自行車,會(huì)了就不忘記,身體肌肉記憶勝過知識(shí)灌輸記憶,PESOS就是五步走:P(準(zhǔn)備)、E(說明)、S(示范)、O(觀察)、S(督導(dǎo)),我想,我回去可以試一試!試用PESOS輔導(dǎo)主管**-1,達(dá)成共識(shí),消除疑慮,當(dāng)前問題是業(yè)務(wù)平臺(tái)穩(wěn)定問題,需要轉(zhuǎn)介紹,40分鐘,一個(gè)月重復(fù)5、6次即可的簡(jiǎn)單方法,說明轉(zhuǎn)介紹分3步,哪個(gè)環(huán)節(jié)可做轉(zhuǎn)介紹。

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