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職場招募功能組操作手冊11頁.doc

  • 更新時(shí)間:2016-05-26
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一、定義

招募功能組是指基于各職場所組織建立的、定期調(diào)查職場的組織發(fā)展需求,策劃組織并安排職場各項(xiàng)人力推動活動,并對增員過程和結(jié)果進(jìn)行追蹤、評估、輔導(dǎo)的功能性小組。

二、人員分工

1、招募功能組組長:負(fù)責(zé)小組的運(yùn)作,向職場經(jīng)理負(fù)責(zé)并匯報(bào)工作。

2、招募功能組成員:負(fù)責(zé)活動的策劃、組織、實(shí)施、評估、參加會議并做好記錄。

3、職場經(jīng)理:參加增員功能小組會議,對小組的運(yùn)作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,并負(fù)責(zé)提供行政支持。

4、職場組訓(xùn):各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)的提供,負(fù)責(zé)公司政策支持及物質(zhì)支持的溝通與領(lǐng)取。

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