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營業(yè)區(qū)籌備千軍百將乘勢而上37頁.pptx

  • 更新時(shí)間:2020-09-24
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第三步、約面談,講優(yōu)勢備注:21是我在選他,不是他在選我(事實(shí)上他也在選我),所以要把握主控權(quán),不能讓對方牽著走,而且要讓他感覺到這一點(diǎn)。1.定位明確備注:221) 感情因素-尋求歸屬感不認(rèn)可領(lǐng)導(dǎo)(關(guān)心不夠、團(tuán)隊(duì)溝通不夠等)公司氛圍(業(yè)績低迷、早會枯燥等)2) 領(lǐng)導(dǎo)異動(新的領(lǐng)導(dǎo)新的政策,需要再次建立感情)3) 利益驅(qū)動(**的聘才、基本法優(yōu)勢)4) 尋求發(fā)展(高職級)5) 隨大流2. 明確同業(yè)跳槽的需求備注:23由于對方也在選我們,所以穿著、言談、舉止、對行業(yè)、團(tuán)隊(duì)經(jīng)營的透徹領(lǐng)悟等是吸引點(diǎn)但點(diǎn)到為止,欲擒故縱。3.專業(yè)度、神秘感備注。

244. 沒有感覺,絕不說“我愛你”必須經(jīng)過探尋、了解發(fā)現(xiàn)他適合,同時(shí)培養(yǎng)他認(rèn)可我們,方可明確聘用意向,5.建立個性化的引才流程+邏輯接觸-探尋-滲透-動搖-促成滲透-動搖打擊,探尋需求點(diǎn)接觸曉以利害,販賣夢想,幫助下決心(進(jìn)同業(yè)班)觀念交流、打通盲點(diǎn),建立達(dá)成目標(biāo)的邏輯了解過往經(jīng)歷及現(xiàn)狀,尋找動搖點(diǎn)及需求點(diǎn),描繪公司、交換理念、征詢對個人壽險(xiǎn)營銷的看法,是否吻合招募要求(價(jià)值觀、成功經(jīng)歷、 團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀、未來愿景、跳槽可能)并作取舍。利用基本法、產(chǎn)品、財(cái)補(bǔ)等給對方信心和理由、動搖她、打破現(xiàn)有優(yōu)越感規(guī)劃她的發(fā)展。(間歇、持續(xù))自己邀約或借用第三者邀約;不表明意圖,只是見面,交朋友。備注:26四、化異議,強(qiáng)促成目的。

找出別人真正想表達(dá)的意思.用心聆聽目的:建立同理心(你的心情我理解,你的意思我明白).客戶沒有到保險(xiǎn)公司買保險(xiǎn),而是通過你買的保險(xiǎn),所以,客戶是你的客戶;如果站在客戶面前的業(yè)務(wù)人員比我們更專業(yè),產(chǎn)品也更有優(yōu)勢,客戶還會選擇我們么?所以,客戶也不是你的客戶;現(xiàn)在的客戶,手里不只一家公司的保單吧!客戶忠誠于專業(yè)的人、產(chǎn)品、服務(wù)、公司!客戶怎么辦?我們公司領(lǐng)導(dǎo)對我很好,我如果離開,總覺得不好意思。面談人:華經(jīng)理,我理解你的心情,你是一個重感情的人。像您這么優(yōu)秀的人才,去哪里都會得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識。領(lǐng)導(dǎo)對您好是感情問題,但今天我們談的是事業(yè),干事業(yè)需要平衡,好事業(yè)和感情之間的關(guān)系。**能夠給您提供更高的平臺以及更適合您發(fā)展的環(huán)境

相信您來**一定可以在事業(yè)上取得更大的成就,也會獲取更高的收入!對不起原公司領(lǐng)導(dǎo)備注:29第五步、勤跟進(jìn),幫籌備把握籌備五個關(guān)鍵點(diǎn):1.同業(yè)班結(jié)訓(xùn)后2.簽約儀式即出勤3.新人班送訓(xùn),4.客戶答謝會5.籌備成功標(biāo)準(zhǔn)備注:30是我在選他,不是他在選我;開誠布公,絕不接受不合理的條件;最熱情的人最后不一定能留下來;不要隨意承諾、保證;看準(zhǔn)的人,要強(qiáng)勢獵取、持續(xù)追蹤。同業(yè)引進(jìn)注意事項(xiàng)備注:31自信和微笑; 真誠和傾聽;最忌諱詆毀同業(yè);絕對不與面談人爭執(zhí);不能成為同事,也要成為朋友;穿著要職業(yè);有量才有質(zhì);白天求生存,晚上求發(fā)展。備注:32讓引進(jìn)成為一種習(xí)慣。

用引進(jìn)快速擴(kuò)大規(guī)模,以引進(jìn)體現(xiàn)我們的價(jià)值,讓引進(jìn)奠定成功的基石!讓我們在引進(jìn)的大道上快速奔跑!目標(biāo):(森林戰(zhàn)略-嫁接、移植、育苗)備注:34認(rèn)識統(tǒng)一且堅(jiān)信,執(zhí)行徹底且堅(jiān)持,流程細(xì)致且堅(jiān)決落地關(guān)鍵:層級帶動是最好的管理,母體健康是最好的良藥。備注:35優(yōu)生優(yōu)育需要母體健康,母體健康需要日常培養(yǎng)帶好下一代需要環(huán)境和睦備注:36盡心做事與盡力做事是兩個根本性的概念,只有盡心盡力結(jié)合才有效果。團(tuán)隊(duì)合作:勝則舉杯相慶,敗則拼死相救。對最后結(jié)果負(fù)責(zé)任,向過程要結(jié)果。以奮斗者為本。


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