**個(gè)險(xiǎn)渠道關(guān)于疫情期間“線上微創(chuàng)會(huì)”

考核方案

為積極應(yīng)對(duì)本次新型冠狀病毒肺炎疫情，做好新型肺炎疫情期間的保險(xiǎn)服務(wù)工作，促進(jìn)指標(biāo)落地，有效推進(jìn)保障型業(yè)務(wù)發(fā)展， 市公司收展部特下發(fā)線上微創(chuàng)會(huì)考核方案，具體內(nèi)容如下：

一、方案時(shí)間

2020年3月1日至3月31日

二、活動(dòng)目標(biāo)

1、增員目標(biāo)

按照**市三年規(guī)劃第二年攻堅(jiān)戰(zhàn)，春節(jié)后連續(xù)2個(gè)月均是增員高峰期，受疫情影響3月增員率達(dá)到10%。

三、方案內(nèi)容

支公司每周末上報(bào)下周各單位微創(chuàng)會(huì)行事歷，市公司按照支公司舉辦場(chǎng)次及達(dá)標(biāo)每場(chǎng)人數(shù)要求情況評(píng)定，給予支公司30元/場(chǎng)費(fèi)用支持，支公司可出臺(tái)相應(yīng)方案用于隊(duì)伍建設(shè)。場(chǎng)次要求如下：

省公司負(fù)責(zé)組織萬人專場(chǎng)4場(chǎng)，每周日專場(chǎng)，第一戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于100人，第二戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于70人，第三戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于50人，第四戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于30人。

市公司組織千人專場(chǎng)40場(chǎng)，每周四專場(chǎng)，第一戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于70人，第二戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于50人，第三戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于30人，第四戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于20人。

支公司組織百人專場(chǎng)400場(chǎng)，每周二專場(chǎng)，第一戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于100人，第二戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于70人，第三戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于50人，第四戰(zhàn)區(qū)各支公司每場(chǎng)參會(huì)不得低于30人。

職場(chǎng)層面每月舉辦8場(chǎng)微創(chuàng)會(huì)，每周2場(chǎng)，每場(chǎng)人數(shù)不低于20人；

直轄組每月舉辦4場(chǎng)微創(chuàng)會(huì)，每周1場(chǎng)，每場(chǎng)人數(shù)不低于10人；

個(gè)人每天按照線上“10-3-1-1”工作模式開展工作即：每天1+10點(diǎn)對(duì)點(diǎn)“*壽最佳保險(xiǎn)崗位”評(píng)選活動(dòng)鏈接給準(zhǔn)增員及微信溝通 、每天3個(gè)點(diǎn)對(duì)點(diǎn)電話跟進(jìn)微信聯(lián)系客戶/準(zhǔn)增員、每天參加1場(chǎng)線上報(bào)告會(huì)/創(chuàng)說會(huì)，每天1個(gè)計(jì)劃書和產(chǎn)品鏈接發(fā)送（或準(zhǔn)增員名單）。

四、相關(guān)支持

    1、善于借助省、市公司月度隊(duì)伍建設(shè)方案，幫助外勤團(tuán)隊(duì)積極履職和相關(guān)動(dòng)作，實(shí)現(xiàn)收入不受影響。

2、善于借助主管日?？荚u(píng)考核指標(biāo)，積極調(diào)動(dòng)主管履職意識(shí)，做好團(tuán)隊(duì)線上經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)主管高額收入不受影響。

五、相關(guān)要求

1、各單位須利用騰訊會(huì)議、釘釘?shù)戎辈テ脚_(tái)、小魚易連、微信視頻等多形式對(duì)職場(chǎng)經(jīng)理、主管、銷售伙伴進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo)，并將方案宣導(dǎo)到位，確保主管人人能講且召開直轄微創(chuàng)會(huì)。

2、支公司崗位人員每日按照支公司推送日平臺(tái)目標(biāo)在職場(chǎng)干早/大早/二早/夕會(huì)追蹤營(yíng)銷員點(diǎn)對(duì)點(diǎn)發(fā)送“*壽最佳保險(xiǎn)崗位”評(píng)選活動(dòng)鏈接和參加省市支公司微創(chuàng)會(huì)邀約情況，將每日推送數(shù)據(jù)及有效推送數(shù)據(jù)、邀約情況在“人戰(zhàn)部經(jīng)理工作群”于每日下午5點(diǎn)前進(jìn)行發(fā)布，次日早間8點(diǎn)半前對(duì)上述工作進(jìn)行計(jì)劃匯報(bào)。

2、實(shí)際召開人及時(shí)截曬圖，并及向增員支持功能組組長(zhǎng)報(bào)送成果，支公司崗位人員統(tǒng)一匯總上報(bào)市公司，并保存好微創(chuàng)會(huì)圖片等相關(guān)材料待隨時(shí)抽查。

3、若發(fā)現(xiàn)動(dòng)態(tài)弄虛作假或者重復(fù)發(fā)送的，給予支公司經(jīng)理100元/場(chǎng)的績(jī)效扣款，并追回之前相關(guān)費(fèi)用支持獎(jiǎng)勵(lì)。

4、本次活動(dòng)最終解釋權(quán)歸營(yíng)銷發(fā)展部、收展發(fā)展部。