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現(xiàn)在我問(wèn)大家,做一個(gè)營(yíng)業(yè)部,如果要發(fā)動(dòng)增員的話,讓所有的人對(duì)緣故和客戶(hù)里面了三類(lèi)人名單全部寫(xiě)清楚,你們覺(jué)得會(huì)不會(huì)收獲很大?一個(gè)100人的部能寫(xiě)出多少你知道嗎?我們想一個(gè)問(wèn)題,如果你的營(yíng)業(yè)部有100人,人人把你的緣故跟客戶(hù)里面的三類(lèi)人(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者、行政辦公人員、財(cái)會(huì)人員)全部名單寫(xiě)清楚,你們相信會(huì)寫(xiě)多少人出來(lái)嗎?一個(gè)100人的營(yíng)業(yè)部,有沒(méi)有可能寫(xiě)出1000個(gè)名單出來(lái)?然后就針對(duì)這1000人增員,你能增出不少的業(yè)務(wù)高手出來(lái),所以說(shuō)我們一定要明白,營(yíng)業(yè)部增員流程是每一個(gè)簡(jiǎn)單的動(dòng)作專(zhuān)注的做,做出與眾不同的效果。所以我們講課的時(shí)候一定要強(qiáng)調(diào),每個(gè)步驟跟動(dòng)作專(zhuān)注的做,做出與眾不同的效果,大家理解這個(gè)意思沒(méi)有?而不是面上在做,每次做都沒(méi)效果,這是不一樣的。這是第一步。
沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì),當(dāng)你一個(gè)營(yíng)業(yè)部如果寫(xiě)出1000個(gè)名單的時(shí)候,增員信心就起來(lái)了,然后針對(duì)這1000個(gè)名單再做選擇,選才我要重點(diǎn)講這句話,沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì)。這句話怎么理解,正確的理念、錯(cuò)誤的理解、指導(dǎo)錯(cuò)誤的行為。沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì),在中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)很多人做增員不做選擇的理論依據(jù)之,很多公司很多營(yíng)業(yè)部什么人都要,是不是這個(gè)觀點(diǎn)?說(shuō)沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì),我從來(lái)不要,我只有量多了才會(huì)有質(zhì)量,這句話熟悉嗎?而且很多公司跟很多營(yíng)業(yè)部作為不選擇的理論依據(jù),現(xiàn)在你們覺(jué)得這句話,在實(shí)戰(zhàn)當(dāng)中作為不選擇的依據(jù),錯(cuò)在哪里?你們知道嗎?為什么是正確的理念?錯(cuò)誤的理解?也就是沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì),這句話是正確的還是錯(cuò)誤的?(是正確的),沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì),但是為什么是錯(cuò)誤的理解呢?為什么說(shuō)理解了沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì)等于可以不選擇是錯(cuò)誤的理解?大家以為沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì)就什么人都要,才叫沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì),其實(shí)是錯(cuò)的,是指你在前面一個(gè)環(huán)節(jié)要有大量的名單,才會(huì)產(chǎn)生高素質(zhì)的選擇出來(lái)的人,大家理解這句話沒(méi)有?正確的理解是前面的名單足夠數(shù)量。比如說(shuō)你能寫(xiě)出1000個(gè)名單出來(lái),寫(xiě)出3000個(gè)名單出來(lái),那你就可能在今年增到50個(gè)好人,增到100個(gè)好人中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)曾經(jīng)用這句話誤導(dǎo)了多少人。沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì)說(shuō)明人都不要選擇了,什么人都可以。把一句正確的理念歪解了,造成災(zāi)難性的后果。
什么叫沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì)?就指在整個(gè)增員流程最早的環(huán)節(jié)要有足夠的數(shù)量,比如第一個(gè)環(huán)節(jié)就是寫(xiě)名單收集,要有足夠數(shù)量的名單,才會(huì)產(chǎn)生足夠質(zhì)量的人才。名單的數(shù)量足夠多,有1000個(gè)人你選10個(gè)好人是不是容易了?反過(guò)來(lái)如果你名單數(shù)量只有20個(gè),要選10個(gè)好人,這個(gè)時(shí)候沒(méi)有量就沒(méi)有質(zhì)了,所以說(shuō)指名單的數(shù)量足夠了,你可以從中選出足夠好的人,所以為什么名單最重要?一個(gè)部寫(xiě)1000個(gè)名單,你從中可以選出50個(gè)百萬(wàn)精英出來(lái),說(shuō)不定新人里面可以選出很好的人。很多時(shí)候又要告訴大家,當(dāng)你的名單足夠多的時(shí)候,你又不害怕選擇了,所以很多時(shí)候你為什么不敢選呢?因?yàn)槟氵x擇余地太少了,所以一定要有足夠的名單,你人越多心里不慌了,我們展業(yè)也一樣的,你們相信相信?為什么準(zhǔn)客戶(hù)高的業(yè)務(wù)員,為什么每個(gè)月都有績(jī)優(yōu)?因?yàn)樗x擇的余地多了,所以在客戶(hù)面前會(huì)很淡定,但是哪些業(yè)務(wù)員會(huì)有問(wèn)題呢?本來(lái)只有三個(gè)準(zhǔn)客戶(hù),這個(gè)月要簽三單會(huì)不會(huì)緊張?所以量跟質(zhì)的關(guān)系大家一定要正確理解,這是第二個(gè)環(huán)節(jié)。
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