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優(yōu)秀主管分享緣故增員留存的基石18頁.ppt

  • 更新時間:2018-05-29
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  • 資料性質(zhì):授權(quán)資料
  • 上傳者:wanyiwang
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增員比自己優(yōu)秀的緣故,1、常聯(lián)系、常吃飯,分享收入,分享快樂,分享自己的生活品質(zhì),2、關(guān)心其動向(朋友圈),了解其煩惱,及時疏導(dǎo),并輕描淡寫自己為何進入這個行業(yè),為何想做一輩子做這個行業(yè),3、利用公司政策,時間節(jié)點,制造緊迫感,4、進入公司是做管理的,一張圖基本法,規(guī)劃組經(jīng)理晉升的路徑,年薪保底20,5、借力上級主管進行面談,同時參觀公司,感受氛圍,6、持續(xù)跟進,不放棄。

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