試想一下；如果我們擁有一個(gè)合格的增員助理：一天的工作時(shí)間8*2=24小時(shí)，一天我們投入增員的時(shí)間8+4=12小時(shí)！助理越多，時(shí)間越多，財(cái)富越多！增員助理運(yùn)作的價(jià)值，增加增員的時(shí)間投入，增員助理運(yùn)作的意義，增員助理騰空出世，開(kāi)啟“增員外包模式”，，用別人的時(shí)間幫我賺錢(qián)！

增員助理的招聘(1/3)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡：22—40歲，普通話(huà)，當(dāng)?shù)卦?huà)皆可，個(gè)人形象氣質(zhì)佳，性格特點(diǎn)，就業(yè)意愿，精心面試.規(guī)劃人生.嚴(yán)格把關(guān)，豐富的過(guò)往工作經(jīng)歷、工作責(zé)任心與主動(dòng)性，增員助理的來(lái)源，增員助理的招聘(2/3)，增員助理的待遇，聘用增員助理的成本-投入產(chǎn)出預(yù)算，底薪1200，每增員1人獎(jiǎng)勵(lì)300元，增員助理每天尋找4個(gè)人名單，打4個(gè)邀約電話(huà)，假定每月工作25天，則100個(gè)邀約電話(huà)，邀約參加創(chuàng)說(shuō)會(huì)40%，現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)率25%，則有10個(gè)人參訓(xùn)；每月10個(gè)參加新人培訓(xùn)，上崗8人，舉績(jī)4人。