個人事助理，工資2400元左右——增2人（底薪+績效）兩年共招聘24個月×2人/月＝48人留存24人＝月產出FYC3.6萬元（24人×1500元/人）3.6萬FYC×15％＝5400元直轄組津貼每月領取5400元，享受一生；“XXXX”保險產品利益演算：將增員發(fā)展變?yōu)椤巴顿Y”推薦新人獎+輔導津貼+主管品質系數，其他方案獎勵都是額外的分紅增員時間成本太過昂貴 困擾主管增員的真正問題增員工作也可以外包給人事助理。

對增員工作內容進行有效切割，將相對簡單但是需要不斷重復投入大量時間精力的工作交給專門的人，由主管/增員人或資深助理完成相對復雜工作以實現效率效果效益的最大化。人事助理主管（增員人）使用人事助理的好處平衡主管銷售和增員時間精力分配增加增員時間投入促進隊伍成長專業(yè)分工提升增員成效解放自我，思考更有價值的工作拓寬增員渠道，優(yōu)化豐富隊伍年齡素質專長結構。