工作職責(zé)、負(fù)責(zé)組織、主持、主講支公司早會(huì)以及各類產(chǎn)說(shuō)會(huì)，保證早會(huì)以及各類產(chǎn)說(shuō)會(huì)的正常進(jìn)行，營(yíng)造積極、向上的會(huì)場(chǎng)氛圍，調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)伙伴積極性，渲染在場(chǎng)客戶，獲得客戶的共、負(fù)責(zé)代資考、新兵營(yíng)等培訓(xùn)事務(wù)，保證營(yíng)管處持續(xù)有新鮮血液的補(bǔ)充，幫助新人伙伴熟悉產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程，提高留負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)部、營(yíng)業(yè)組以及業(yè)務(wù)伙伴的業(yè)績(jī)、方案進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，并進(jìn)行有針對(duì)性地追蹤，幫助業(yè)務(wù)伙伴分析、解決在日常執(zhí)業(yè)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，加強(qiáng)業(yè)務(wù)伙伴執(zhí)業(yè)的積極、其他日常事務(wù)性工作。

匯報(bào)內(nèi)容工作崗位、職責(zé)介紹工作的收獲及感想未來(lái)工作的規(guī)劃和目標(biāo)工作的收獲及感十月份至今最主要工作：開(kāi)綠通發(fā)布會(huì)，負(fù)責(zé)綠通發(fā)布會(huì)的各項(xiàng)事務(wù)，包括會(huì)前邀約的追蹤，會(huì)議的組織，負(fù)責(zé)發(fā)布會(huì)的主持或主講，以及會(huì)后的追蹤回訪。參與“鑄軍行動(dòng)”面試的各項(xiàng)事務(wù)性工作，面談的各個(gè)流程的把握，招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)控制，會(huì)場(chǎng)布置等等。