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培訓(xùn)班人數(shù)受限,新人聽不到老課,老人總錯(cuò)過新課,老師狀態(tài)不穩(wěn)定,學(xué)員狀態(tài)不確定,再好的課沒多久就忘,不做筆記,沒有持續(xù)的學(xué)習(xí)分享,和實(shí)際問題脫鉤太大,固定的地方,十個(gè)人十個(gè)講法,講師走了課就沒了,外部好老師不好找,年年搞...
查看詳細(xì)內(nèi)容小組活動(dòng)量及業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)表( 月)(主管用)萬。
查看詳細(xì)內(nèi)容附件3:早會(huì)評(píng)分表(參會(huì)伙伴用)。
查看詳細(xì)內(nèi)容干早會(huì)紀(jì)要登記表。
查看詳細(xì)內(nèi)容小組參會(huì)、活動(dòng)及業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)表( 年 月)。
查看詳細(xì)內(nèi)容個(gè)人活動(dòng)記錄表( 年 月 日- 年 月 日)。
查看詳細(xì)內(nèi)容職場(chǎng)周月參會(huì)分析表。
查看詳細(xì)內(nèi)容職場(chǎng)參會(huì)記錄表。
查看詳細(xì)內(nèi)容尋找二十年前的你,中國(guó)人壽集團(tuán)保單客戶專屬回饋活動(dòng),守候鑫中的你,只為鑫中的你。
查看詳細(xì)內(nèi)容2017年 月業(yè)務(wù)員目標(biāo)達(dá)成及活動(dòng)量追蹤表。
查看詳細(xì)內(nèi)容鉑金客戶開戶額度申請(qǐng)表。
查看詳細(xì)內(nèi)容緣來保險(xiǎn),最好的年華來這里,保險(xiǎn)成為重要議題,保險(xiǎn)成為國(guó)家戰(zhàn)略,與人民健康息息相關(guān)的保險(xiǎn)業(yè)今年受到國(guó)家的高度重視。
查看詳細(xì)內(nèi)容附件1-9:榮譽(yù)榜,××榮譽(yù)榜。
查看詳細(xì)內(nèi)容附件1-7:職場(chǎng)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)一覽表,××××年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)一覽表。
查看詳細(xì)內(nèi)容1、硬性指標(biāo)診斷營(yíng)業(yè)單位針對(duì)團(tuán)隊(duì)過往的硬性指標(biāo)進(jìn)行綜合性點(diǎn)評(píng)(包括團(tuán)隊(duì)及個(gè)人),總結(jié)出亮點(diǎn)與不足,并給予建議。2、軟指標(biāo)診斷收集本單位及團(tuán)隊(duì)內(nèi)部、外部(大主管、基層主管、精英、新人、組訓(xùn)等)對(duì)面談主管的軟評(píng)價(jià),可參考但不...
查看詳細(xì)內(nèi)容入會(huì)承諾:我自愿加入**企業(yè)家俱樂部,遵守俱樂部章程,履行好會(huì)員的各項(xiàng)權(quán)利與義務(wù)、積極參加俱樂部組織的各項(xiàng)活動(dòng)并與各會(huì)員之間友好相處,誠(chéng)信合作、共享成果,為建設(shè)高修養(yǎng)、高素質(zhì)的企業(yè)家團(tuán)隊(duì)而奮斗!
查看詳細(xì)內(nèi)容績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),職場(chǎng)按照早會(huì)行事歷按時(shí)召開統(tǒng)一早會(huì),職場(chǎng)每周至少保證一次夕會(huì)召開,職場(chǎng)內(nèi)有小組二次早會(huì),且各組安排有實(shí)際內(nèi)容。
查看詳細(xì)內(nèi)容有別于創(chuàng)業(yè)俱樂部與經(jīng)理人俱樂部選拔面談,針對(duì)企業(yè)家俱樂部面談,側(cè)重點(diǎn)在于企業(yè)家本人的團(tuán)隊(duì)分析及發(fā)展規(guī)劃匯報(bào),再針對(duì)性的提出相關(guān)建議。
查看詳細(xì)內(nèi)容全國(guó)統(tǒng)一客服熱線 :400-000-1696 客服時(shí)間:8:30-22:30 杭州澄微網(wǎng)絡(luò)科技有限公司版權(quán)所有 法律顧問:浙江君度律師事務(wù)所 劉玉軍律師
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