分享稿：主題突出、邏輯清晰、語言流暢、細(xì)節(jié)感人，投影片：遵循“窄而深”的原則，做到主題明確、邏輯清晰、重點(diǎn)突出、簡潔美觀，一個優(yōu)秀的最佳實(shí)踐案例是什么樣的？勞務(wù)市場，合作增員，助我實(shí)現(xiàn)三級跳，案例賞析——在這個案例中，你印象最深的是什么？分享嘉賓如何選定增員主渠道？如何經(jīng)營勞務(wù)市場增員渠道？有足夠震撼的數(shù)據(jù)，分享人有窄而深、可復(fù)制的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)（技能和習(xí)慣等），用簡明但縝密的邏輯重現(xiàn)分享人的經(jīng)驗(yàn)，用真實(shí)且富感染力的語言進(jìn)行分享，一個優(yōu)秀的最佳實(shí)踐案例的標(biāo)簽，在開發(fā)和應(yīng)用最佳實(shí)踐案例的過程中，我們需要具備那些能力？

第一時間發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀的個體行為(對業(yè)務(wù)人員而言，是產(chǎn)生高績效的關(guān)鍵技能、知識、習(xí)慣、態(tài)度)，案例開發(fā)和推動需要的關(guān)鍵能力——提煉優(yōu)秀個體行為的關(guān)鍵技能(習(xí)慣、態(tài)度、知識) ，他們?yōu)槭裁醋龅煤?？他們做了什么？他們是如何做的？分享能?組織優(yōu)秀個體對所提煉關(guān)鍵技能等進(jìn)行有感染力的分享，復(fù)制能力:通過持續(xù)的學(xué)習(xí)，達(dá)到在團(tuán)隊中根植,使團(tuán)隊掌握這種技能，幾個重要觀點(diǎn)：永遠(yuǎn)不要指望一次分享就可以改變100%的行為，一次分享只要產(chǎn)生5%的行為改變和產(chǎn)能提升就可以，組織這5%對該項(xiàng)技能使用效果的分享，影響到更多的行為改變，當(dāng)不斷進(jìn)行新的技能分享，就可以期待對團(tuán)隊100%的技能提升，小方法創(chuàng)造大未來，最佳實(shí)踐案例的開發(fā)和應(yīng)用將幫助團(tuán)隊：從劇務(wù)、美工、服裝、煙火到電影理論家、編劇、導(dǎo)演、發(fā)行商！備注：由事務(wù)處理者到，劇務(wù)、美工、服裝、煙火到電影理論家、編劇、導(dǎo)演、發(fā)行商。