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組訓提升培訓6新人四講表的使用與推動30頁.ppt

  • 更新時間:2017-08-30
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什么是四講反饋表?《四講反饋表》是新人體驗式訓練時,新人最重要的工具,讓我們自我檢測下對《四講反饋表》的了解?《四講反饋表》是什么?四講是哪四講?四講表是在什么情況下使用?四講表使用流程是什么?什么是四講表?《四講反饋表》也叫《客戶評定表》,評定表填寫說明:模擬演練、給予評價、幫助成長,評價內(nèi)容:形象、禮儀、總體講述、講保險、講自我、將公司、將服務評價等級和寶貴建議。

簽署內(nèi)容:姓名、電話、日期,什么是四講反饋表?四講是哪四講?--講保險、講自己、講公司、講服務,四講表是在什么情況下使用?新人展開體驗式拜訪時,運用此表讓親朋填寫建議,什么是四講反饋表?四講表使用流程是什么?出示《四講反饋表》,切入溝通,借助《幸福人生》講保險、講自己、講公司、講服務,請客戶在《四講反饋表》填寫意見并簽名,錄入系統(tǒng)并接受訪量檢查。

為什么要推動《四講反饋表》?《四講反饋表》有什么功能?我們?yōu)槭裁匆罅ν苿樱吭?/span>“公司培育新人”方面的功能,通過幸福人生和四講反饋表使新人熟練掌握講公司、講自己、講服務、講保險的話術,面見緣故客戶,監(jiān)督新人活動量,使其順利激活工號,實現(xiàn)新人全員舉績,市場實踐:接觸客戶,磨煉技能技巧,宣傳保險:分析需求,打開銷售之門,工作習慣:堅持拜訪,養(yǎng)成良好習慣,借助好友身份請求支持,新人能開口,請親友幫助完成演練,新人能展開全流程溝通。

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