百萬年薪需要什么樣的基本代價(jià)？問題8：其它行業(yè)獲得年收入20萬/50萬/100萬需要的時(shí)間周期及基本代價(jià)，壽險(xiǎn)營銷百萬收入基本代價(jià)——專注敬畏，專注——很多人在一個(gè)行業(yè)20年沒有取得重大成就，專注于一項(xiàng)工作五年一定是專家，專注于一項(xiàng)工作十年就可以成為權(quán)威，“專注”的定義，在任何情況下，不動(dòng)搖，不受干擾，專心致志，“專注”的陷阱，以為專注，其實(shí)不專注，1個(gè)專注的人勝過10個(gè)不專注的人，1個(gè)專注的自己勝過于10個(gè)不專注的自己。

出勤率就是專注力的衡量指標(biāo)，“專注”的內(nèi)涵，專注于至關(guān)重要的20%，專注于你的第一個(gè)目標(biāo)，專注于已經(jīng)奏效的事情或經(jīng)典案例（流程），對(duì)“客觀規(guī)律”的敬畏，對(duì)經(jīng)典的敬畏，對(duì)專業(yè)的敬畏，敬畏——業(yè)務(wù)主管30萬/50萬年薪的收入模型？問題9：業(yè)務(wù)主任收入模型，只要個(gè)人年度標(biāo)保做到40-50萬，小組年度標(biāo)保做到60-80萬，就能輕松實(shí)現(xiàn)30萬年收入，連續(xù)五年標(biāo)保50萬，收入就能達(dá)到50萬，標(biāo)保100萬收入就能達(dá)到100萬。

成長是永恒的主題，與時(shí)代同步成長，與行業(yè)同步成長，與公司同步成長，問題10：平庸的人總是在談?wù)搫e人，優(yōu)秀的人總是在談自己，卓越的人總是在談未來，保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展的黃金時(shí)期——改革開放三十多年，GDP全球第二，未來會(huì)超過美國成為全球第一，中國保險(xiǎn)業(yè)在過去三十年，也從一個(gè)落后的保險(xiǎn)市場變成世界第三，但仍滯后于整體的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，過去二十年，一個(gè)行業(yè)從零起步，出現(xiàn)五家以上的世界五百強(qiáng)企業(yè)的只有保險(xiǎn)業(yè)，未來會(huì)有十家甚至二十家保險(xiǎn)公司都能成為世界五百強(qiáng)，中國目前沒有出現(xiàn)國際頂級(jí)的營業(yè)部，也沒有出現(xiàn)世界級(jí)的業(yè)務(wù)員。