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第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)**保險股份有限公司教育培訓(xùn)力量,完善教育培訓(xùn)體系,規(guī)范專職講師的招聘、選拔、培養(yǎng)、晉升、考核和激勵,從而建立起一支具有**特色的專業(yè)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的專職講師隊伍,特制定本辦法。
第二條 本辦法所稱“專職講師”是指與公司簽訂勞動合同,獲得預(yù)備講師、助理講師、講師或高級講師任職資格,在專職講師崗位從事培訓(xùn)授課、課件開發(fā)、教材編寫、培訓(xùn)需求調(diào)研等工作的專業(yè)技術(shù)人員。所稱“專職講師崗位”即專業(yè)技術(shù)類講師崗位。
第三條 本辦法適用于**保險股份有限公司及各分支機(jī)構(gòu)。
第一章 組織管理與工作職責(zé)
第四條 各級公司教育培訓(xùn)部門、保險研修院是專職講師的主管部門,負(fù)責(zé)專職講師隊伍管理。
第五條 專職講師職級分為預(yù)備講師、助理講師、講師和高級講師,原則上高級講師占專職講師總?cè)藬?shù)的比例不得超過25%。
第六條 專職講師的工作職責(zé)。
(一)承擔(dān)培訓(xùn)授課任務(wù);
(二)培訓(xùn)班組織與管理;
(三)參與教材、課件的開發(fā)、編訂工作;
(四)參與市場實踐和教學(xué)調(diào)研活動,撰寫調(diào)研報告;
(五)輔導(dǎo)低職級講師;
(六)完成公司安排的其他工作。
第七條 專職講師崗位設(shè)置、級別、薪酬等相關(guān)規(guī)定由總公司另文下發(fā)。
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