數(shù)據(jù)案例彭女士，32歲，公務(wù)員，老公軍人，三口之家。2010年父親腦溢血住院，除了醫(yī)藥費(fèi)，自己請(qǐng)假照顧，每天200元工資沒有了。（請(qǐng)假?zèng)]有工資）“雖說是公務(wù)員，福利待遇看上去比旁人好，在醫(yī)療報(bào)銷額度上也比較高，但畢竟不是100%，而且有上限。萬一夫妻二人有人生病，請(qǐng)假照顧沒有工資，請(qǐng)雇工更貴。巨額的醫(yī)療費(fèi)和護(hù)理費(fèi)用十分頭疼?！?/span>

七類人為什么買保險(xiǎn)？（2/7）據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，國企高管與一線職工收入有著巨大的差距，有調(diào)查表明，23.4%的職工5年間未增加工資，61%的職工認(rèn)為工資和付出不匹配是極大的不公平。他們拼命工作，渴望升職加薪，攢錢買房買車的同時(shí)還要顧及自己和家人的健康。雖然國企上班族有社保，但保障范圍有限，而且家人不一定有保障，需要商保做補(bǔ)充。而重疾發(fā)病率高人群一般是退休后，購買商保可以多份保障。