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所增人員當月FYC×10%×12假設某主管增員一名伙伴,該伙伴第一年每月做金滿堂+**人生,達成**之星那么,該主管增才獎為假設該主管每月增一名這樣的業(yè)務伙伴,他全年的增員獎、增才獎為3720×12=44640元那么,該主管增員獎為“輔導利益”、“育成利益”、是主管收入的主要來源,直接決定了業(yè)務主任的收入差距! 輔導利益:直轄團隊當月FYC×10%×12育成津貼:課堂作業(yè)1、請在學員手冊上,畫出你本月的組織架構圖 2、請算出你本月大致能獲得多少管理收入時間:8分鐘范例1:“2+1”的小組主管的輔導利益測算1500元/人×3人=4500元輔導利益收入450元做小主管直轄團隊當月FYC×10%。
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