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2016年新人育成訓(xùn)練營操作手冊1早會經(jīng)營36頁.ppt

  • 更新時間:2016-09-13
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  • 資料性質(zhì):授權(quán)資料
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“韻律晨操”運作要領(lǐng)精選領(lǐng)跳人,主管領(lǐng)頭帶動精選曲目:積極健康、正能量收集、研發(fā)、教跳音控配合齊唱司歌可隔天替代晨操用時2分鐘。齊唱司歌是凝聚團隊、塑造愛司精神和培養(yǎng)使命感責(zé)任感的重要環(huán)節(jié)要求站姿標(biāo)準(zhǔn)、態(tài)度嚴(yán)肅、聲音“敬業(yè)時間”的目的落實單位的管理制度及時掌握人員情況團隊文化的展示“敬業(yè)時間”運作要領(lǐng)及時記錄重點追蹤正面引導(dǎo)。     揚帆營早會經(jīng)營達(dá)成的結(jié)果出勤管控:作為團隊全員每日工作的起點,采用會議出席管理制度和措施,確保團隊有效的會議出席率;嚴(yán)格做好早會出席管理,統(tǒng)計出席數(shù)據(jù),追蹤未出席人員的問題。

揚帆營早會經(jīng)營達(dá)成的結(jié)果形式多樣:形成積極向上的團隊文化??梢越Y(jié)合特殊節(jié)日和時段,采取多種形式,如慶生會、新人歡迎會、競賽獎勵會、經(jīng)驗交流會、專項訓(xùn)練會、專題論壇、知識競賽、節(jié)日聯(lián)誼會、愛心激勵會等多種形式。揚帆營早會經(jīng)營達(dá)成的結(jié)果組建功能組:通過功能組培養(yǎng)更多人才,減少公司管理人員的投入,也是未來主管誕生的搖籃。與營業(yè)單位訴求一致:與營業(yè)單位、各級主管、師傅做好有效溝通,切忌閉門造車。

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