截止1月5日，
                      在職人力5882人
                      新保保費5452萬元
                      產(chǎn)說會召開……
我們算一筆賬
一場M-M產(chǎn)生一張XX7500元
傭金收入2100元
積累10個客戶，未來安行保的銷售
業(yè)務(wù)室一周兩場，每月8場，業(yè)務(wù)室保費6萬，管貼4215元
新人活動、舉績、轉(zhuǎn)正
業(yè)務(wù)室強體
何為Mini Meeting？
M-M能給我們帶來什么？
如何實現(xiàn)M-M？
【最低執(zhí)行標準】
  以業(yè)務(wù)室為單位，以操作場次為追蹤點：
            每個業(yè)務(wù)室每月Mini Meeting的操作需達到8個場次
            每場需及時按要求上報照片以及客戶名單
運作模式
借 勢 而為
順勢而上
    “勢”就是大、中、小、微型產(chǎn)說會
高頻次、高密度、地毯式召開
全方位M-M訓練   全面鋪開  落地開花
費用支持
分公司
支公司

后期培訓部所提供的有力支持：2月份針對M-M再次培訓
  培訓班支持——
        參訓人員：全體主任職級人員（自愿繳費報名參訓）
        培訓形式：封閉式四天培訓
        培訓內(nèi)容：總公司Mini Meeting操作推廣課程
                         會議主持人主講人訓練課程
        培訓目的：有效推廣M-M會議模式及操作要求
                         為M-M、機構(gòu)早會等培養(yǎng)具有一定技能的主持人、主講人

推動MM會  助力開門紅